| Ausführung | 2.22.1 |
|---|---|
| Herausgeber | mLevel LLC |
| Veröffentlichungsdatum | 15.11.2012 |
| Datum hinzugefügt | 15.11.2012 |
| Os Anforderungen | iOS |
| Bedarf | Compatible with: iphone3gs, iphone3gs, iphone3gs, iphone3gs, iphone4, iphone4, iphone4, iphone4, ipodtouchfourthgen, ipodtouchfourthgen, ipodtouchfourthgen, ipodtouchfourthgen, ipad2wifi, ipad2wifi, ipad2wifi, ipad2wifi, ipad23g, ipad23g, ipad23g, ipad23g, iphone4s, iphone4s, iphone4s, iphone4s, ipadthirdgen, ipadthirdgen, ipadthirdgen, ipadthirdgen, ipadthirdgen4g, ipadthirdgen4g, ipadthirdgen4g, ipadthirdgen4g, iphone5, iphone5, iphone5, iphone5, ipodtouchfifthgen, ipodtouchfifthgen, ipodtouchfifthgen, ipodtouchfifthgen, ipadfourthgen, ipadfourthgen, ipadfourthgen, ipadfourthgen, ipadfourthgen4g, ipadfourthgen4g, ipadfourthgen4g, ipadfourthgen4g, ipadmini, ipadmini, ipadmini, ipadmini, ipadmini4g, ipadmini4g, ipadmini4g, ipadmini4g |
| Downloads insgesamt | 0 |
| Preis | Free |
Beschreibung
Gelegenheitslernen für das wichtigste Wissen Ihres Unternehmens Mit mLevel, der führenden spielbasierten Lernplattform für Unternehmen jeder Größe, können Sie das wichtigste Wissen Ihres Unternehmens auf unterhaltsame und ansprechende Weise an die Mitarbeiter weitergeben. mLevel verwendet Techniken, die von Lern- und Entwicklungsexperten unterstützt werden, sowie zugrunde liegende Gehirnforschung, um sicherzustellen, dass Mitarbeiter lernen, was sie zum richtigen Zeitpunkt benötigen. Um alle zu beschäftigen, sprechen vielschichtige Spielmechaniken und Motivatoren alle Arten von Spielern an, von Millennials bis Boomers. Wie erfahren Ihre Mitarbeiter von Ihrem kritischen Wissen?Flexible Plattform, bewährte ErgebnissemLevel wird derzeit von über 50.000 Mitarbeitern in einer Vielzahl von Branchen, Unternehmen und Lernzielen verwendet. In einer Vertriebsorganisation verdoppelten sich die Fallumsätze fast für Mitarbeiter, die mLevel spielten, um die wichtigsten Verkaufsbotschaften zu lernen. In einem Callcenter für Finanzdienstleistungen stieg die Genauigkeit der Ausnahmebehandlung durch mLevel-Spieler um über 12 %. In einem Einzelhandelsunternehmen unterstützte mLevel traditionelles Führungstraining, um die Bindung und Erinnerung an wichtige Wertbotschaften und Managementtechniken zu verbessern. Welche Geschäftsergebnisse möchten Sie verbessern? Wissen, was Ihre Mitarbeiter wissen (oder nicht wissen) Das Herzstück der mLevel-Plattform ist eine leistungsstarke Analyse-Engine, die darüber hinausgeht, wer was erzielt und wer wann gespielt hat. Über das mLevel-Berichts-Dashboard können Sie in Echtzeit visualisieren, welche Konzepte Ihre Mitarbeiter verstehen und, was noch wichtiger ist, womit sie zu kämpfen haben. Wenn Mitarbeiter mLevel-Spiele spielen, lernen sie gleichzeitig und werden auf ihrem aktuellen Wissensstand bewertet. Was wissen Ihre Mitarbeiter nicht?Multimodaler Lernansatz Während sich mLevel darauf konzentriert, Mitarbeitern durch schnelle und unterhaltsame Spiele wichtiges, zeitnahes Wissen zu vermitteln, enthält es auch mehrere andere Lernwerkzeuge, darunter Videos und externe Links. Möchten Sie, dass Ihre Mitarbeiter ihr Verständnis für Ihr kritisches Wissen in der realen Welt demonstrieren, erstellen Sie eine Aufgabe außerhalb des Spiels; Informationen studieren müssen, bevor sie eines der Spiele spielen, öffnen Sie den Knowledge Navigator (der auch für Point-of-Need-Training verwendet werden kann). Wie vielfältig ist Ihre Wissensbereitstellungsplattform?
